|
|
|
Резюме #1519 от 18.02.2015
| Имя соискателя: |
Сергей Александрович |
| Пол: |
муж. |
| Должность: |
Директор по производству (сельское хозяйство, переработка пищевое производство), Управляющий |
| Город: |
Краснодар |
| Возраст: |
33 |
| Образование: |
.Учебное заведение:К Г Т У - ВЫСШЕЕ.Менеджмент организаций. Дата окончания 2007 годПрофессиональный лицей № 75 г. КраснодарДата окончания:2001 годУровень образования:Среднее-специальноеСпециальность:Продавец продовольственных товаров третьего разрядаФорма обучения:Дневная/ОчнаяУчебное заведение:Школа международного бизнесаДата окончания: 1999гСпециальность:Экономист-менеджер сознанием ПКФорма обучения:Дневная/ОчнаяНазвание тренинга:«Развитие управленческих навыков»Учебное заведение:Консультационно-образовательный центр «Бизнес развитие» г. ЛипецкДата окончания:2011 годНазвание тренинга :«Бережное производство»Учебное заведение:Консультационно-образовательный центр «Бизнес развитие» г. ЛипецкДата окончания:2012 год |
| Опыт работы: |
Опыт работыПериод работы:11.06.2014- 15.08.2014В организации:ООО «Пластиктрейд» (дочерняя компания ЗАО «Тандер»)Должность:Заведующий производством (производство и переработка полимерной продукции), в подчинении 550 чел.Должностные обязанности:- составление и отслеживание выполнения плана производства- контроль работы подчиненных, составления графиков работы- заказ сырья, запчастей для оборудования- контроль за техническим состоянием оборудования- еженедельная отчетность по плановым показателям в 1С- ведение и контроль складской логистикиПричина увольнения: несоответствие желаемому уровню з/плПериод работы:29.10.2008 – 25.12.2013В организации:ОАО "Куриное царство", г. Липецк (Группа компаний «Черкизово»)Должность:Управляющий (Бройлерный цех), в подчинении 300 человекДолжностные обязанности:- Выполнение плана производства по различным позициям (видам бройлеров) при загрузке птицефабрики от 1200000 голов- владение знаниями и навыками по всей технологической цепочке (родительское стадо, инкубатор, выращивание, забой, санразрыв)- выполнение всех требований по ветеринарии, роспотребнадзору, россельхознадзору- опыт выращивания: напольное и клеточное (работа на многих типах оборудования: микроклимат, кормление, поение)- контроль работы технолога, заказ кормов, инвентаря, ветпрепаратов, запчастей, гсм- отслеживание и корректировка экономических показателей себестоимости продукции- Ведение документооборота- Обучение, на примере работы моего структурного подразделения, управляющих аналогичных птицефабрик- Разработка систем мотивации подчиненных под задачи.ДостиженияОрганизация производственного процесса и современного выпуска качественной продукции обособленным подразделением предприятия, качественное повседневное руководство деятельностью цехов, организация выполнения мероприятий по созданию условий для производства конкурентоспособной продукции в соответствии с действующим технологическим регламентом, результативное ведение переговоров на различных уровнях управления, был достигнут рекордный индекс продуктивности -400, награжден 2 –мя Почетными грамотам: 1) областного Совета депутатов за достижение высоких производственных результатов,2) Министерства Сельского хозяйства РФ за многолетний добросовестный труд в системе агропромышленного комплексаПричина увольнения: смена места жительства, переездПериод работы:01.09.2007-17.10.2008В организации:ЗАО «Петелинская птицефабрика» (г. Одинцово, Московская область)Должность:Бригадир на участке основного производства, управляющий обособленным подразделением, в подчинении 1100 человекДолжностные обязанности:- осуществление контроля на всех участках работы обособленного подразделения-производства, а именно:1) инкубатор2) два родительских стада3) две площадки, общее поголовье 38000004) гараж , 40 единиц спецтехники- отчеты о производственных показателях- контроль работы персонала (прием/увольнение, мотивация, обучение)- закупочная деятельность для нужд производства, составление заявок для отдела снабжения- работа с контролирующими инстанциями (ветнадзор, роспотребнадзор, россельхознадзор)ДостиженияКак управленец разработал собственную стратегию развития, успешно организовал работу обособленного подразделения, производства, продуктивно взаимодействовал с государственными и муниципальными органами власти.Причина увольнения: перевод в другое подразделение холдингаПериод работы: 26.12.2003-21.08.2007В организации:ООО «Южная карта » (г. Краснодар) упаковочное, производствоДолжность:Оператор упаковочной машины, мастер по настройке и обслуживанию полиграфического оборудования, мастер цехаДолжностные обязанности:- контроль работы операторов и техники- контроль качества готовой продукции- упаковка, транспортировка (отгрузка в Узбекистан банковских карт, карт мтс)- составление бланка-заказа на расходные материалыПричина увольнения: была временная работа на период получения высшего образования |
| Профессиональные навыки: |
умение организовывать;умение работать в команде;умение самостоятельно принимать решения;умение убеждать.1С производства |
| График работы: |
от рассвета до заката, как в сельском хозяйстве |
| Желаемая зарплата: |
|
| Телефон: |
89184401228 |
| Эл. почта: |
zakharova.za2012@yandex.ru |
| Пользователь: |
??? |
Просмотров: 30
* * *
See services IKAR in English
Agrarian-industrial suggestions and links: Exhibitions & Agro-links
See services IKAR in the Russian
РАБОТА В АПК: Вакансии & Резюме & Где же сахарные кадры? & База данных сахарных трейдеров & Персоны рынка сахара
Аграрно-промышленные предложения и ссылки: Объявления купли-продажи & Выставки и конференции & Каталог с/х ВУЗов & Каталог с/х сайтов
|
